Ers 7 mlynedd, mae Asterr Holidays - Travel the World, wedi bod yn sefydliad Teithio Un Alwad sy'n eich galluogi i greu profiadau unigryw i deithwyr corfforaethol a phreifat ledled y Glôb, gyda'r nod o lenwi angen canfyddedig am y mewn- darpariaeth fanwl o wasanaethau teithiol byd-eang. Gyda'i brofiad yn y maes teithio busnes, mae wedi cydnabod angen difrifol i greu adran arbenigol ar wahân i ddarparu ar gyfer gwyliau unigolion a'u gofynion corfforaethol.
Mae ein gwasanaethau'n cynnwys pecynnau Byd Eang, archebion gwesty o leoedd twristiaeth cyfan yn ogystal â chanolfannau Busnes. Rydym hefyd yn trefnu Teithiau Grŵp i chi ar gyfer pob man o gwmpas y byd gydag ystod eang o becyn yn ogystal â gwyliau Rhyngwladol a Domestig i Deithio Unigol Rhad ac Am Ddim (FIT) wedi'u teilwra'n arbennig ym mhob cyllideb gyda gwasanaethau rhagorol i gwsmeriaid heriol. (Ychydig o enghreifftiau o leoedd twristiaeth isod)
Ladhak – India Tŷ Opera Sydney Parc Cenedlaethol Banff, Lake Plitvice, Croatia
Canada
Rydym yn gwmni B2B / B2C y DU, gwledydd Ewropeaidd, America, Canada, Awstralia, Seland Newydd yn hyrwyddo Llety, Trosglwyddiadau a Chynhyrchion Trin Tir eraill i'n Masnach Deithio.
Gwyliau Asterr - Teithio'r Byd dolenni sefydliadau i ddilyn
URL y cwmni: www.asterholidys.asia
Instagram: @asterrholidays
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/minal-jhumkhawala-2449ba66/
Twitter: @AsterrHolidays
Fy Stori fel Gweithiwr a'r hyn a'm Ysgogodd i ddechrau fy musnes fy hun.
Fi fy hun Dechreuodd Ms. Minal Jhumkhawala, Sylfaenydd / Rheolwr Gyfarwyddwr Asterr Holidays - Travel the World, cwmni 8 oed sydd wedi'i leoli ym Mumbai - India, fy ngyrfa Twristiaeth yn 21 oed Graddedig mewn Masnach ac Economeg, Graddedig MBA gyda Diploma mewn Teithio a Thwristiaeth.
Dyma fy Stori.
Roedd pwnc daearyddol bob amser o ddiddordeb i mi yn ystod dyddiau ysgol, bob amser yn gyffrous i ddysgu am leoedd newydd dinasoedd newydd, bwyd gwahanol mae pobl yn ei fwyta o gwmpas y byd, dyma'r cyfan roeddwn i'n breuddwydio amdano ar ddechrau fy ngyrfa pan oeddwn i'n arfer mynd i lefydd o gwmpas gyda fy nheulu am ychydig. gwyliau, meddwl tybed sut mae pobl yn Teithio o un lle i'r llall. Ar ôl graddio cefais swydd mewn cwmni Teithio (fy swydd gyntaf) lle dysgais sut i drefnu
Ms Minal Jhumkhawala
Sylfaenydd / Cyfarwyddwr
tocynnau hedfan i'r teithwyr, sut i gysylltu â'r byd hwn sy'n llawn lleoedd Twristiaid a gwahanol weithgareddau i'w gweld, profiad.
Bu bron imi dreulio fy 11 mlynedd yn gweithio gyda sefydliadau eraill ar gyfer 10-11 awr o swydd sefydlog lle’r oedd y pwysau i gynhyrchu, hyrwyddo’n gyson a oedd yn effeithio ar fy llesiant, fy nheulu, fy ffrindiau, gofod personol a bron popeth.
Bod yn ymgynghorydd Teithio rôl un yw bod ar gael drwy'r amser i helpu eich cwsmeriaid i gyfoethogi eu bywydau gydag atgofion a phrofiadau hardd ac yn gyfnewid rydych yn derbyn llawer o bwysau gwaith, i gyd yn poeni am daliadau annymunol hyd yn oed ar ôl gwneud ymdrech ychwanegol.
Nid arddull Microreoli oedd fy arddull lle mae rheolwr yn arsylwi'n agos, yn rheoli, a/neu'n atgoffa gwaith eu his-weithwyr neu weithwyr. Yn gyffredinol, ystyrir bod gan ficroreoli arwyddocâd negyddol, yn bennaf oherwydd ei fod yn dangos diffyg rhyddid ac ymddiriedaeth yn y gweithle. Credaf y dylid trin pob unigolyn yn gyfartal, cael cyfle i ddangos ei ddoniau, yn anffodus lle nad yw sefydliad yn ystyried barn ar unrhyw fater.
I ddechrau, dim ond meddwl oedd hi pam nad ydw i'n gwneud yr holl waith ar fy mhen fy hun ac yn cymryd yr holl gredydau yn lle hynny. (Ar ôl ei holl waith NOBLE yr hyn yr wyf yn ei wneud .... hahaha).
Heddiw mae llawer o weithwyr yn wynebu'r broblem hon yn y gweithle, rydw i bob amser yn eu cael yn cwyno, yn cwyno am yr amgylchedd gwaith, yn bersonoliaeth feistrolgar ac annymunol iawn o'r uwch swyddogion ac ymlaen ac ymlaen (pa mor ddiflas dim hwyl yma).
Fe wnaeth yr holl heriau hyn fy ysgogi i gymryd cam eithafol i gychwyn fy mhen fy hun, gweithio i / ar fy hun am heddwch meddwl ac i fwynhau'r hyn yr ydych yn gweithio iddo ac yn breuddwydio amdano. A gwneud mwy o arian i weld y byd ac i wireddu fy mreuddwyd gyda llai o straen.
Heriau a wynebais yn fy Nhaith Entrepreneur
Rwy'n dod o deulu cefndir nad yw'n fusnes. Fel y mae pawb yn ymwybodol bod angen dechrau eich busnes eich hun mewn unrhyw gyllid maes, a dweud y gwir? Nid wyf yn credu mai'r cyfan wnes i oedd defnyddio fy ngwybodaeth astudiaethau, profiad, ymchwil am y cynnyrch / gwasanaethau roeddwn i eisiau eu gwerthu yn y Farchnad ac yna dim ond BOOOM !!! Gweld mor syml... na, roeddwn yn anghywir yn ariannu, pŵer dyn ac ati mae'r holl adnoddau busnes hyn yn hanfodol i ddechrau eich busnes eich hun, ond roedd gen i leian, ac nid oeddwn am roi unrhyw bwysau ar fy nheulu am yr un peth… . Hefyd, doeddwn i ddim eisiau gwneud swydd a mynd trwy bob anhawster / drama, heriau microreoli trwy gydol fy mywyd gyrfa, rhywle roedd yn rhaid iddo roi'r gorau iddi. Felly, dechreuais gyda chyllid ZERO. ZERO pŵer dyn, dim benthyciad. Roedd yna lawer o bobl y deuthum ar eu traws nad oeddent yn cefnogi'r penderfyniad hwn.
I ddechrau roedd yn heriol iawn wynebu’r Farchnad Deithio lle mae angen i chi sefyll yn gyfochrog â’r holl ENWAU BRAND, er gwaethaf bod yn unigolyn adnabyddus yn y farchnad oherwydd swydd / profiad y gorffennol. Ond wrth gwrs bydd cwsmeriaid yn ddall yn dilyn Enw Brand. Yr her fwyaf yma yw ymddiriedaeth y gynulleidfa, ie mae hynny'n wir fel brand newydd yn y farchnad, gweithio gartref, dim gofod swyddfa, a fydd yn ymddiried yn y gwasanaethau gan gwmni o'r fath. Eto i gyd, sefais yn dal a llwyddais i wneud ychydig gyda llawer o heriau. Cymerodd 3 blynedd i mi wneud fy enw Brand yn y farchnad gystadleuol hon ac i ennill hyder cwsmeriaid ynof i brynu fy Ngwasanaethau. Ac yn awr mae gen i fy nhîm fy hun sy'n gweithio gyda mi.
Y farchnad dwristiaeth yw'r farchnad fwyaf cystadleuol lle bydd cwsmeriaid yn prynu gwasanaethau lle maent yn dod o hyd i'r lleiaf drud ac yn disgwyl y gwasanaeth gorau.
Mae'n swydd heriol iawn lle mae'n rhaid i chi barhau i ddatblygu'ch gwybodaeth, diweddaru'ch hun gyda'r tueddiadau teithio newydd, cael y newyddion teithio diweddaraf ... ac mae'n broses gyson, yn gorfod meddwl am gynhyrchion newydd yn aml iawn, i ddenu’r gynulleidfa.
Yn siarad am y sefyllfa yn ystod cyfnod COVID, fel y mae pawb yn ymwybodol mai’r Diwydiant Twristiaeth oedd yr un cyntaf i ddioddef a’r olaf i wella yn ystod y pandemig hwn.
OMG!! beth fydd yn digwydd i fy musnes nawr sut ydw i'n mynd i oroesi, doedd neb yn cael Teithio i unrhyw le, ddim yn gwybod am ba mor hir y bydd hyn yn mynd ymlaen! Cefais fy chwalu'n llwyr, cafodd llawer o gwmnïau newydd eu cau oherwydd dim busnes. Mae fy holl waith caled am y blynyddoedd lawer hyn yn ofer, ond beth bynnag un diwrnod braf bydd ar y trac.
I Wedi cael trafferth gyda chysondeb, cymhariaeth, syndrom imposter, o ganlyniad bu bron i mi roi'r gorau iddi, gan feddwl fy mod yn gwastraffu amser, egni ac adnoddau ar rywbeth nad oedd yn mynd i weithio. Ond yna newidiodd rhywbeth a sylweddolais nad oeddwn i ar fy mhen fy hun. Roedd llawer o sefydliadau eraill yn wynebu heriau tebyg ac yn ceisio eu goresgyn. Dechreuais gysylltu â fy adnoddau, dechreuais o ZERO unwaith eto, es i trwy'r holl heriau i ddod â'r Enw Brand i fyny yn y farchnad eto a chysoni fy nghynulleidfa.
Cyfleoedd yn y Farchnad ar gyfer Teithio a Thwristiaeth fel Gyrfa
Mae twristiaeth yn ddiwydiant eang iawn sy'n tyfu'n gyflym, mae yna wahanol fertigol megis gweithredu gwesty, lletygarwch, rheoli gwestai, rheoli cwmnïau hedfan (tocynnau i stiward), asiantaethau teithio gweinyddol, cwmni rheoli cyrchfannau, adrannau twristiaeth y llywodraeth, gweithrediadau teithiau, mewnfudo a gwasanaethau tollau, cwmnïau hedfan, gwestai, Ffotograffiaeth, Tywys, Llety, Busnes cerbydau, Vlogger, gwasanaethau cyfieithu, cynnwys teithio, trefnu digwyddiadau, dylanwadwyr ac mae'r rhestr yn parhau, mae cyrsiau ar gael ar gyfer bron pob un o'r fertigol. Mae ganddo hefyd allu anhygoel i greu cyfle entrepreneuraidd uniongyrchol ac anuniongyrchol ar gyfer economïau sy'n dod i'r amlwg a gwledydd sy'n datblygu. Mae’n creu swyddi, yn cryfhau’r economi leol, yn cyfrannu at ddatblygu seilwaith lleol a gall helpu i warchod yr amgylchedd naturiol ac asedau a thraddodiadau diwylliannol, a lleihau tlodi ac anghydraddoldeb.
Cyngor am Business
Gellir ystyried entrepreneuriaeth fel cydnabod newid, mynd ar drywydd cyfleoedd, cymryd risg a chyfrifoldeb, arloesi, gwneud gwell defnydd o adnoddau, creu gwerth newydd sy’n ystyrlon i gwsmeriaid, a gwneud hynny dro ar ôl tro.
“Mae’r busnesau gorau yn dod o brofiadau personol drwg pobol. Os ydych chi'n cadw'ch llygaid ar agor, rydych chi'n mynd i ddod o hyd i rywbeth sy'n eich rhwystro, ac yna rydych chi'n meddwl, 'wel efallai y gallwn i ei wneud yn well nag y mae'n cael ei wneud,' ac mae gennych chi fusnes yno."
Mae pob entrepreneur wedi cael ei daith unigryw ei hun wrth adeiladu busnes llwyddiannus. Maen nhw i gyd yn wahanol. Daw rhai o gefndiroedd cyfoeth a chysylltiadau dylanwadol - tra bod eraill wedi adeiladu ymerodraethau gan ddechrau o ddim byd. Mae yna lawer sy'n dymuno dechrau eu rhai eu hunain , dangos eu doniau a'u gallu ond yn methu â gwneud hynny , a allai fod llawer o resymau y tu ôl i hynny. Dechreuwch nawr i syniad fod yn fawr, mae'n rhaid iddo fod yn ddefnyddiol - nid oes angen cyllid i fod yn ddefnyddiol, efallai na fydd yn rhoi canlyniad ar unwaith i chi lawer o gysondeb ac mae angen amynedd. Mae gosod nodau byr a cherrig milltir yn elfen bwysig o adeiladu llwyddiant hirdymor, gyda’r strategaeth hon, sut yr es i o ddysgu i beth yw busnes, ni fyddwch yn gallu cyflawni dim os na fyddwch yn dod allan o’ch parth cysurus. Mae angen i chi wir garu eich gwaith i gychwyn eich busnes, oherwydd nid yw pawb yn mynd i'w garu.
Peidiwch â rhoi'r gorau iddi, peidiwch â chymryd dim byd yn bersonol, a pheidiwch â chymryd na am ateb; dydych chi byth yn gwybod beth rydych chi'n mynd i'w ddysgu ar hyd y ffordd.”
Rwy'n dymuno pob lwc i chi i gyd yn eich ymdrechion yn y dyfodol, rwy'n sicr y byddwch chi'n cyflawni popeth rydych chi'n gweithio tuag ato. Dymuniadau gorau a phob lwc! Boed i chi barhau i fod yn gryf ac yn llwyddiannus.
- Metaffiseg Ty Iachau - April 18, 2023
- Mae pibellau Sneak A Toke yn cynnig ffordd gynnil o ysmygu perlysiau - pibellau ysmygu llechwraidd - April 7, 2023
- SEFYLLIADAU RHYW GORAU AR GYFER CОUРLЕЅ – FRОM Y TU ÔL I ІЅ GWIRIONEDDOL DIA - April 7, 2023