 |  |  |
Oksana® Kolesnikova memiliki dan mengendalikan tiga perniagaan. Kumpulan Pengurusan Oksana®, Inc menyediakan program pendidikan dan pengayaan untuk kanak-kanak, termasuk pelajaran muzik, kelas bahasa, perkhidmatan tunjuk ajar dan lain-lain. Perniagaan ini memberi tumpuan untuk membantu kanak-kanak dan orang dewasa mengembangkan pelbagai kemahiran dan pengetahuan dalam persekitaran yang menyokong dan menarik.
Oksana® Franchising International, Inc (aka Oksana® Enrichment Programs) ialah perniagaan francais yang menawarkan pelbagai program pengayaan. Francais menyediakan sokongan dan latihan untuk francaisi, membolehkan mereka bekerja dari rumah dan menjadi bos mereka sendiri sambil mendapat manfaat daripada model perniagaan dan kepakaran yang terbukti dari pasukan Oksana®.
Yayasan Oksana® ialah 501(c)(3) berfokuskan pendidikan dan seni yang menyediakan peluang kepada belia yang menghadapi cabaran kewangan di kawasan kejiranan mereka sendiri. Misi mereka adalah untuk memupuk dan memupuk bakat mereka untuk membina keseronokan, meningkatkan harapan, dan menyokong kanak-kanak dalam mencipta perubahan positif dan berkekalan dalam dunia di sekeliling mereka.
Kisah Pengasas/Pemilik dan apa yang mendorongnya untuk memulakan perniagaan?
Oksana® Kolesnikova ialah seorang artis, usahawan, dermawan dan tokoh terkenal yang mendapat permulaan beliau bermain piano di Polo Lounge di Beverly Hills selepas menghabiskan sebahagian tahun 2003 dan 2004 mengembara ke seluruh dunia menghiburkan tentera AS yang ditempatkan di Eropah dan Asia. Kedudukannya di The Polo Lounge memberinya peluang untuk mengembangkan kerjaya seninya, dan dia menempah parti persendirian, gala dan pelajaran persendirian untuk orang dewasa dan kanak-kanak di kawasan Los Angeles yang lebih besar. Pada masa ini, dia menyedari semangat sebenar dalam kehidupan: mendidik dan memperkayakan kehidupan kanak-kanak melalui muzik.
Pada masa dia meninggalkan The Polo Lounge pada 2013, Oksana® Management Group, Inc. (OMG) telah beroperasi selama tiga tahun. Perniagaan pertamanya, OMG, menyediakan pelajaran persendirian dalam talian dan secara bersemuka serta program pengayaan selepas sekolah untuk pelajaran muzik, bahasa asing dan tunjuk ajar akademik untuk K-12. Apabila sekolah tiada sesi, OMG menyediakan perkhemahan musim panas, menyediakan pengalaman pendidikan sepanjang tahun dengan pelbagai program. Organisasi ini bekerjasama dengan sekolah, daerah sekolah dan majlis perbandaran untuk menyediakan kanak-kanak peluang pendidikan dan kebudayaan tambahan yang merangkumi pelajaran muzik, pengajaran bahasa asing, serta program seperti lakonan, lukisan dan lukisan, catur, animasi, celik kewangan, dan banyak lagi. lebih.
Dengan kejayaan OMG di California Selatan, Oksana menyedari bahawa tumpuannya pada muzik dan bahasa asing mendapat permintaan di seluruh negara. Untuk menyediakan peluang ini, beliau mencipta Oksana® Franchising International (OFI). Baru-baru ini, OFI telah diluluskan untuk menganugerahkan francais berasaskan pendidikan di 35 negeri, mematuhi kurikulum yang sama yang membawa kejayaan Oksana® dan pasukannya di California Selatan.
Walaupun Oksana® menemui pelanggan kelas atasan awalnya melalui hubungannya dalam kalangan elit Beverly Hills, dia menyedari bahawa terdapat sebahagian besar penduduk yang tidak mampu membeli sebarang jenis pengaturcaraan pengayaan selepas sekolah. Oksana mencipta Yayasan Oksana® bukan untung pada 2020. Terima kasih kepada penaja yang murah hati, Yayasan menyediakan biasiswa dan geran untuk kanak-kanak dapat menggunakan program tersebut.
Strategi Perniagaan
Memperluas perkhidmatan: Syarikat pengayaan mempertimbangkan untuk mengembangkan perkhidmatannya melangkaui pelajaran muzik untuk memasukkan bidang lain seperti pelajaran tarian, seni atau drama. Ini meluaskan daya tarikan syarikat kepada rangkaian pelanggan berpotensi yang lebih luas.
Membangunkan kursus dalam talian: Syarikat mencipta kursus dalam talian yang boleh diakses dari mana-mana sahaja. Ini membolehkan syarikat menjangkau pelanggan yang tidak dapat menghadiri pelajaran secara bersemuka, serta pelanggan di luar kawasan geografi terdekat syarikat.
Tawarkan pelajaran kumpulan: Pelajaran kumpulan ialah cara untuk meningkatkan hasil dengan membenarkan syarikat mengajar berbilang pelajar sekaligus. Selain itu, pelajaran berkumpulan berharga pada kadar yang lebih rendah bagi setiap pelajar, menjadikannya pilihan yang lebih berpatutan untuk pelanggan.
Rakan kongsi dengan sekolah: Syarikat bekerjasama dengan sekolah tempatan untuk menawarkan program pengayaan selepas sekolah. Ini menyediakan aliran berterusan pelanggan berpotensi dan membantu membina reputasi syarikat dalam komuniti setempat.
Tawaran pakej: Syarikat menawarkan tawaran pakej untuk berbilang pelajaran atau perkhidmatan, seperti diskaun untuk membeli blok pelajaran terlebih dahulu. Ini membantu meningkatkan kesetiaan pelanggan dan menggalakkan perniagaan berulang.
Membangunkan program rujukan: Syarikat mencipta program rujukan yang memberi ganjaran kepada pelanggan semasa kerana merujuk pelanggan baharu kepada syarikat. Ini membantu meningkatkan pangkalan pelanggan syarikat melalui pengiklanan dari mulut ke mulut.
Manfaatkan media sosial: Syarikat menggunakan platform media sosial seperti LinkedIn dan Facebook untuk mempamerkan prestasi pelajar dan berkongsi testimoni daripada pelanggan yang berpuas hati. Ini membantu membina reputasi syarikat dan meningkatkan kesedaran jenama.
Cabaran yang dihadapi oleh perniagaan/pasaran
Industri pendidikan dan pengayaan menghadapi beberapa cabaran, termasuk:
Persaingan: Industri pendidikan dan pengayaan sangat kompetitif, dengan banyak penyedia menawarkan perkhidmatan yang serupa. Perniagaan Oksana membezakan diri mereka dengan menyediakan perkhidmatan yang unik dan berkualiti tinggi untuk menarik dan mengekalkan pelanggan.- Kemajuan Teknologi: Dengan peningkatan penggunaan teknologi dalam pendidikan, perniagaan Oksana sentiasa dikemas kini dengan kemajuan terkini untuk kekal berdaya saing. Ini termasuk menyediakan pelajaran dalam talian, menggunakan perisian pendidikan, dan menggabungkan teknologi ke dalam kaedah pengajaran mereka.
Pada tahun 2020, Pandemik COVID-19 yang telah mengganggu industri pendidikan dan pengayaan, membawa kepada penutupan sementara sekolah dan pembatalan pelajaran secara bersemuka. Ini telah memaksa perniagaan seperti Oksana untuk menyesuaikan diri dengan cepat kepada kaedah pengajaran dalam talian dan mencari cara baharu untuk melibatkan pelajar.
Peluang yang dihadapi oleh perniagaan/pasaran
Perniagaan/pasaran pengayaan, yang merangkumi bidang seperti pembangunan peribadi, pendidikan dan latihan, menghadapi beberapa peluang dalam ekonomi hari ini. Beberapa peluang ini termasuk:
Permintaan yang meningkat untuk pembelajaran dalam talian: Dengan peningkatan kerja jauh dan pandemik COVID-19, terdapat peningkatan permintaan untuk pembelajaran dan latihan dalam talian. Ini memberi peluang kepada perniagaan pengayaan untuk mencipta dan memasarkan kursus dan program dalam talian untuk memenuhi permintaan ini.- Kemajuan teknologi: Penggunaan teknologi, seperti realiti maya, kecerdasan buatan dan pembelajaran mesin, telah membuka kemungkinan baharu dalam bidang pengayaan. Teknologi ini boleh digunakan untuk mencipta pengalaman pembelajaran yang lebih menarik dan diperibadikan, yang boleh menjadi sangat menarik kepada pengguna.
- Minat yang semakin meningkat dalam pembangunan peribadi: Terdapat minat yang semakin meningkat dalam pembangunan peribadi dan peningkatan diri, yang memberikan peluang kepada perniagaan pengayaan untuk menawarkan produk dan perkhidmatan yang memenuhi permintaan ini.
- Peningkatan dalam kerja jauh: Dengan lebih ramai orang bekerja dari jauh, terdapat peluang untuk perniagaan pengayaan untuk menawarkan program yang membantu individu meningkatkan kemahiran dan produktiviti mereka dalam persekitaran kerja jauh.
- Kebangkitan ekonomi gig: Memandangkan lebih ramai orang bekerja sebagai pekerja bebas dan kontraktor bebas, terdapat peluang untuk perniagaan pengayaan menawarkan latihan dan sokongan kepada individu ini, membantu mereka berjaya dalam bidang pilihan mereka.
Secara keseluruhannya, perniagaan/pasaran pengayaan berada pada kedudukan yang baik untuk memanfaatkan peluang ini, dengan mencipta produk dan perkhidmatan inovatif yang memenuhi keperluan pengguna yang semakin berkembang dalam ekonomi masa kini.
Nasihat kepada orang lain tentang perniagaan
Jika anda sedang mempertimbangkan untuk memulakan perniagaan pengayaan, berikut ialah beberapa nasihat yang perlu diingat:
Tentukan pasaran sasaran anda dengan jelas: Fikirkan tentang khalayak khusus yang ingin anda layan dan sesuaikan perkhidmatan anda mengikut keperluan mereka. Ini akan membantu anda membezakan diri anda daripada pesaing dan mewujudkan pangkalan pelanggan yang setia.- Fokus pada kualiti: Kejayaan perniagaan pengayaan anda akan bergantung pada kualiti program dan perkhidmatan anda. Melabur dalam tenaga pengajar yang terlatih, kurikulum yang menarik dan bahan berkualiti untuk memastikan pelanggan anda mendapat pengalaman terbaik yang mungkin.
- Bina hubungan yang kukuh: Luangkan masa untuk membina hubungan yang kukuh dengan pelanggan anda dan keluarga mereka. Ini boleh membawa kepada perniagaan berulang dan rujukan dari mulut ke mulut yang positif.
Hayati teknologi: Teknologi boleh menjadi alat yang berkuasa untuk mengurus perniagaan anda, memasarkan perkhidmatan anda dan melibatkan diri dengan pelanggan.- Menjadi pemilik Francais bagi Francais Pengayaan Oksana®. Program Pengayaan Oksana® ialah peluang francais untuk pemuzik, pendidik dan usahawan perniagaan yang ingin mengembangkan kerjaya mereka. Francais menawarkan peluang yang diselidik dengan baik dan disokong dengan yuran permulaan dan royalti yang rendah. Francais membenarkan individu menjadi bos mereka sendiri dan bekerja dari rumah tanpa memerlukan pajakan. Program Pengayaan Oksana® menyediakan sepuluh hari latihan untuk membantu mengurangkan keluk pembelajaran, dan pemilik francais mempunyai akses kepada bimbingan dan sokongan pakar. Peluang ini sesuai untuk pemuzik dan guru, walaupun tiada latar belakang muzik atau pengajaran diperlukan untuk mengendalikan francais Program Pengayaan Oksana®. Secara keseluruhan, francais menawarkan konsep terbukti yang secara dramatik meningkatkan peluang kejayaan perniagaan.
Pengajaran yang diperoleh daripada menjalankan perniagaan ini
Fleksibiliti adalah kunci: Keupayaan untuk menyesuaikan diri dengan perubahan keadaan dan keperluan pelanggan adalah penting dalam industri pengayaan. Keupayaan untuk menawarkan program dan kelas baharu, menukar jadual dan pivot dengan cepat boleh membezakan perniagaan daripada pesaing.
Hubungan yang kukuh adalah penting: Membina hubungan yang kukuh dengan pelanggan, pelajar, ibu bapa dan kakitangan adalah penting dalam perniagaan pengayaan. Kemahiran komunikasi yang baik, perkhidmatan pelanggan yang cemerlang dan kesediaan untuk melakukan kerja tambahan boleh membawa kepada pelanggan setia yang merujuk orang lain kepada perniagaan.
Program dan pengajar berkualiti tinggi diperlukan: Menawarkan program berkualiti tinggi yang menarik, berkesan dan menyeronokkan adalah penting untuk kejayaan perniagaan pengayaan. Mengambil dan melatih pengajar yang berpengalaman dan berpengetahuan yang bersemangat tentang apa yang mereka lakukan boleh membantu mewujudkan reputasi positif untuk perniagaan.
Pemasaran dan penjenamaan adalah kunci: Imej jenama yang kukuh dan strategi pemasaran yang berkesan boleh membantu menarik pelanggan baharu dan membina pengikut setia. Menggunakan media sosial, mencipta kandungan yang menarik dan menawarkan promosi dan diskaun semuanya boleh membantu meningkatkan kesedaran jenama dan menarik perniagaan baharu.
Pembelajaran dan penambahbaikan berterusan adalah penting: Dalam industri pengayaan yang sentiasa berkembang, adalah penting untuk sentiasa mengikuti aliran, teknik dan teknologi terkini. Menghadiri persidangan, rangkaian dengan profesional lain dan melabur dalam pembangunan profesional boleh membantu mengekalkan perniagaan yang relevan dan berdaya saing.
GP
Kerja doktor keluarga merangkumi pelbagai kepelbagaian klinikal, yang memerlukan pengetahuan dan pengetahuan yang luas daripada pakar. Walau bagaimanapun, saya percaya bahawa perkara yang paling penting bagi seorang doktor keluarga adalah menjadi manusia kerana kerjasama dan persefahaman antara doktor dan pesakit adalah penting dalam memastikan kejayaan penjagaan kesihatan. Pada hari cuti saya, saya suka berada di alam semula jadi. Sejak kecil, saya minat bermain catur dan tenis. Setiap kali saya mempunyai masa cuti, saya seronok mengembara ke seluruh dunia.
